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遼寧推行三十項高校“放管服”新政 涵蓋人事管理、學位管理等多個領域
2019年10月12日 09:42 來源:《中國教育報》2019年10月12日01版 作者:劉玉 字號
關鍵詞:放管服;高校績效工資;辦學自主權

內容摘要:近日,遼寧省教育廳印發通知,擬取消對省屬高校績效工資總量審核工作環節,將省屬高校績效工資總量納入高校年度工作預算,由高校自主確定。至此,遼寧省已全面實現高校人事工作“零審批、零審核、零備案”。

關鍵詞:放管服;高校績效工資;辦學自主權

作者簡介:

  中國教育報訊(記者 劉玉)近日,遼寧省教育廳印發通知,擬取消對省屬高校績效工資總量審核工作環節,將省屬高校績效工資總量納入高校年度工作預算,由高校自主確定。至此,遼寧省已全面實現高校人事工作“零審批、零審核、零備案”。

  為賦予高校更多辦學自主權,遼寧省教育廳結合“不忘初心、牢記使命”主題教育,檢視出30項不適應教育改革發展需要、社會和群眾關注度高的問題事項,涵蓋高校人事管理、學位管理、專業設置、招生考試、對外合作等多個領域。針對這些問題,省教育廳加大“放管服”改革力度,下放事項13項,取消事項10項,優化簡化流程事項5項,實行分類管理事項2項。

  為進一步落實高校辦學自主權,遼寧省教育廳將省屬高校組織實施公開招聘和人員交流調整等事項交由高校自主確定進行,高校聘請外籍專家和教師,不再經省教育廳審核。為強化學位授予單位的主體地位,從2020年起,遼寧省教育廳不再統一組織省成人本科生學士學位外語課程考試,由各學位授予單位自行組織。

  從2019年開始,遼寧省教育廳不再組織對高校申報的新增專業審核,取消高校新增專業申報的限制條件,高校可根據自身情況和遼寧經濟產業發展需要,自主設置新增專業和進行專業結構優化調整。

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姓名:劉玉 工作單位:

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